Assistent monteur

Als je je telefoonnummer achterlaat bij ETB Hogenes, dan kunnen we contact met je opnemen om meer informatie te geven over de openstaande vacatures of om een kennismakingsgesprek in te plannen. We zullen je nummer uiteraard vertrouwelijk behandelen en niet delen met derden zonder jouw toestemming.

Als je hebt gesolliciteerd op een specifieke functie, dan kan het zijn dat we telefonisch contact met je opnemen om je sollicitatie verder te bespreken en te kijken of er een match is tussen jou en de functie-eisen. Mocht je niet bereikbaar zijn, dan kunnen we ook een voicemailbericht achterlaten met onze contactgegevens, zodat je ons terug kunt bellen op een moment dat het jou uitkomt.

Kortom, als je je telefoonnummer achterlaat bij ETB Hogenes, dan kun je een gesprek verwachten met een van onze medewerkers om te kijken hoe wij bij elkaar passen.

Bij ETB Hogenes begrijpen we dat het een belangrijke beslissing is om van baan te veranderen en dat het soms kan voorkomen dat het niet klikt tussen een jou en onze medewerkens en bedrijf. Mocht dit het geval zijn, dan zullen we samen met jou bespreken wat de beste oplossing is. We zullen je gegevens vertrouwelijk behandelen en je persoonlijke informatie niet delen.

Een eerste gesprek kan zo een geweldige manier zijn om kennis te maken met ons bedrijf en de mogelijkheden te bespreken. Hierdoor kun je een beter beeld krijgen van wat wij bieden en of we bij elkaar passen. En als het na het eerste gesprek toch niet blijkt te klikken, dan is dat helemaal geen probleem. We staan altijd open voor een eerlijke en transparante communicatie en zullen er alles aan doen om een oplossing te vinden die voor iedereen het beste is.

Bij ETB Hogenes vinden we het belangrijk om te investeren in onze medewerkers en te streven naar langdurige samenwerkingen. Daarom bieden we in de meeste gevallen een vast contract aan na een proefperiode.

Daarnaast bieden we bij ETB Hogenes de mogelijkheid om een dagje mee te lopen voordat je bij ons aan de slag gaat. Zo kun je kennismaken met ons bedrijf, onze collega’s en de werkzaamheden die je zult uitvoeren. Op deze manier kun je ervaren of de functie en de werkomgeving echt bij jou passen voordat je een definitieve beslissing neemt. Het is een geweldige manier om te ontdekken of werken bij ETB Hogenes de juiste keuze is voor jou.

Welke opleiding en/of ervaring je nodig hebt, hangt af van de specifieke functie waar je naar solliciteert. Over het algemeen vragen we bij ETB Hogenes om een afgeronde opleiding op het gebied van elektrotechniek, zoals minimaal een mbo-diploma. Daarnaast is werkervaring als elektromonteur of in de elektrotechniek een pre.

We vinden het belangrijk dat onze medewerkers blijven leren en zichzelf ontwikkelen. Daarom bieden we ook mogelijkheden voor opleidingen en trainingen, zodat je je kennis en vaardigheden kunt blijven vergroten.

Bij ETB Hogenes vragen we meestal niet direct om een CV en motivatiebrief als onderdeel van de sollicitatieprocedure. We starten graag met je leren kennen via een telefonisch gesprek.

Als je een CV en motivatiebrief klaar hebt liggen die je ons graag wilt sturen mag dat natuurlijk altijd.